al. Grunwaldzka 87/91 lok. 10, 80-244 Gdańsk 790 377 775 [email protected]
PL Polski

Kontrola PIP i B2B Świnoujście

Doradzamy firmom ze Świnoujścia i osobom pracującym tam na umowach cywilnoprawnych w sprawach z inspekcją pracy i przed sądem pracy.

Port, logistyka, hotele: sprawy ze Świnoujścia

Świnoujście jest miastem na prawach powiatu, położonym na wyspach Uznam i Wolin. Gospodarka opiera się tu na porcie, logistyce, usługach morskich i turystyce. W każdej z tych branż spotykamy umowy zlecenia i kontrakty B2B, które w praktyce mogą wyglądać jak etat.

Zajmujemy się sprawami, w których:

  • firma logistyczna lub portowa po kontroli dowiaduje się, że inspektor uznał zleceniobiorców za pracowników zmianowych,
  • okręgowy inspektor pracy wydał decyzję o stosunku pracy ze specjalistą lub kierownikiem na B2B,
  • hotel ze Świnoujścia ma protokół kwestionujący umowy zlecenia obsługi sezonowej,
  • osoba pracująca na zleceniu chce wnieść odwołanie od decyzji albo jej bronić, bo jest stroną postępowania.

Oceniamy każdą sprawę według art. 22 § 1 k.p., pamiętając, że o charakterze umowy decyduje praktyka, a nie jej nazwa.

Kontrola i odwołanie: zasady dla firm ze Świnoujścia

Przepisy nie przewidują odrębności dla miast portowych. W Świnoujściu inspektor może rozpocząć kontrolę bez uprzedzenia (art. 24 ust. 1 ustawy o PIP), a pisemne zastrzeżenia do protokołu składa się w ciągu 7 dni od jego przedstawienia (art. 31 ust. 4–5 ustawy o PIP).

Od 8 lipca 2026 r. okręgowy inspektor pracy może w drodze decyzji ustalić istnienie stosunku pracy (art. 34 ust. 2b ustawy o PIP). Odwołanie wnosi się na piśmie za jego pośrednictwem w terminie miesiąca od doręczenia (art. 4777b § 1 k.p.c.).

Sąd pracy wyznacza miejsce wykonywania pracy ustalone w decyzji (art. 461 § 11 k.p.c.). Przy pracy na statkach, w terminalach lub w delegacjach poza Świnoujściem trzeba dokładnie sprawdzić, jak decyzja to miejsce określiła, bo od tego zależy, gdzie toczy się sprawa.

Ok. 290 km od Gdańska: jak to organizujemy

Świnoujście dzieli od kancelarii przy al. Grunwaldzkiej w Gdańsku ok. 290 km w linii prostej. Sprawy prowadzimy zdalnie: rozmowy wideo i telefoniczne, dokumenty mailem albo przez wspólny folder, pisma do akceptacji elektronicznie. Jeżeli ktoś chce spotkania, umawiamy je w Gdańsku.

Prowadzi was adwokat Jan Suchanek albo adwokat Jakub Stramski. Jest jedynym adwokatem w sprawie od pierwszej rozmowy do rozprawy, na której reprezentuje was osobiście.

Przy kontroli obejmującej wiele umów ustalamy z kadrami, w jakiej kolejności przesyłać dokumenty. Termin siedmiu dni na zastrzeżenia wymaga, by najważniejsze materiały trafiły do nas od razu, a resztę można uzupełnić później.

Pierwsze kroki dla firm i osób ze Świnoujścia

Przygotujcie:

  • protokół lub decyzję z datą przedstawienia albo doręczenia,
  • zestawienie osób objętych kontrolą i ich umowy,
  • grafiki zmian, ewidencję czasu pracy, polecenia przełożonych,
  • faktury, rachunki i potwierdzenia wypłat,
  • informację, kto dostarczał sprzęt, odzież i środki transportu.

Jeżeli przed kontrolą chcecie poznać ocenę inspekcji, możliwy jest wniosek do Głównego Inspektora Pracy o interpretację indywidualną (art. 14b ustawy o PIP, opłata 40 zł). Pomożemy rzetelnie opisać stan faktyczny, bo interpretacja dotyczy tylko opisanej sytuacji.

Kontakt z kancelarią mailowo lub telefonicznie, z podaniem daty doręczenia pisma. Prowadzimy też sprawy z miejscowości Międzyzdroje, Kamień Pomorski, Dziwnów, Police i Pobierowo.

Zadzwoń: 790 377 775